中国下调2027年公务员招录规模,应届毕业生招录名额减少,身份核验收紧

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China Cuts 2027 Civil Service Intake as Graduate Places Fall and Identity Checks Tighten

应届毕业生名额占比上升,但数量减少

中国计划通过2027年度国家公务员考试招录约35,700人,其中24,600个名额主要面向应届高校毕业生。尽管应届毕业生在招录计划中的占比略有上升,这两项数字都低于一年前。

目录
  1. 应届毕业生名额占比上升,但数量减少
  2. 应届毕业生机会主要集中在哪里
  3. 哪些人符合应届毕业生资格?
  4. 大部分名额面向地方机构
  5. 税务招录占比最高,各地差异明显
  6. 竞争数据说明了什么
  7. 身份核验旨在打击串通报考
  8. 报考者须留意的截止时间
  9. 就业压力与人员配置需求交织
  10. 要点

国家公务员局将招录总人数定为约35,700人,比2026年减少约2,400个名额,降幅约为6.3%。主要面向应届毕业生的名额减少约1,400个,降幅为5.4%,从约26,000个降至24,600个。由于整体招录计划降幅更大,应届毕业生名额占比随之小幅升至约68.9%。

招录职位表显示,招录总人数为35,691人。招录人数已连续两年下降,比2025年计划的约39,700人少约4,000人。2027年度招录报名工作于2026年10月进行,公共科目笔试定于2026年11月29日举行。

报考者还须遵守新的身份核验要求,并提前进入考场。报名注册和身份核验须于10月23日下午6时前完成,比提交报考申请的截止时间早整整一天。

招录规模缩小之际,公务员职位仍受到热捧。上一年度考试中,近372万人通过资格审查。截至10月16日,今年文化和旅游部一个职位已有1,466人通过资格审查,竞争一个名额。

应届毕业生机会主要集中在哪里

中央机关及其直属机构通过国家公务员考试在全国招录工作人员。许多考生通过考试后将在地方机构工作,而非在北京的部委任职。

2027年度招录中,市级及以下直属机构主要招录应届高校毕业生。中央机关及其省级直属机构通常要求报考者具有两年以上基层工作经历,部分特殊或专业性较强的职位除外。基层工作经历通常指更贴近地方社区和一线工作的经历,具体资格以招录规定为准。

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因此,想寻找应届毕业生职位的报考者应重点关注市级及以下机构。同时,他们仍须符合各职位对所学专业、学历和学位的要求。

中公教育汇总的招录数据显示,30,542个名额,即总数的85.57%,不设基层工作经历要求。2026年度相应数字为32,503个名额,占比85.27%。名额数量再次减少,占比则有所上升。

对报考者而言,实际需要核对两项条件:职位是否要求工作经历,以及是否限应届毕业生报考。不限工作经历的职位也可能接受符合其他要求的有工作经验者报考。

哪些人符合应届毕业生资格?

除2027年毕业生外,部分2025年或2026年毕业生也可以应届毕业生身份报考。是否符合资格,取决于其就业状况,以及在规定择业期内人事档案等材料的存放情况。

相关规定适用于通过全国统一招生考试进入普通高等教育院校的毕业生:他们离校时或在规定的两年择业期内未落实工作单位,且户口、档案和组织关系保留在原毕业院校,或按规定保留在毕业生就业主管部门、人才交流服务机构或公共就业服务机构。

因此,毕业未满两年的人员在选择限应届毕业生报考的职位前,应先核实自己是否符合这些条件。关于就业经历、档案或具体职位表述的问题,可向招录机关咨询。

一般报考年龄范围仍为18至38周岁。2027年毕业的硕士、博士研究生报考时,年龄上限可放宽至43周岁,但仍须符合职位要求。放宽年龄限制始于2026年度招录,今年继续执行;研究生年龄上限放宽政策专门适用于当年毕业的研究生。

报考者还须仔细核对学历要求。中公教育研究院专家李倩建议,报考者应确保所学专业与报名时填写的学历层次相匹配。名称相近的专业可能归属不同招录类别,经济学和金融学领域尤其如此。

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大部分名额面向地方机构

招录计划将26,900个名额安排在县(区)级及以下直属机构,约占总数的四分之三。这些名额中有许多也包含在主要面向应届毕业生招录的24,600个名额内,因此两类名额有所重叠。

另有3,000多个名额专门面向参加过指定基层服务项目的人员,以及退役后服役满五年的高校毕业生。这些安排为特定群体提供了与其服务经历相关的职位机会。

行政执法类职位有28,212个,占招录总数略高于79%,比上一年度高约一个百分点。这类职位负责落实法律法规,包括税务及其他监管机构的相关工作。

湖南省的招录计划体现了对地方一线工作的高度侧重。该省计划招录1,174人,其中1,043人属于行政执法类,占88.8%。全省14个市州共发布584个职位,其中部分职位招录人数不止一人。

湖南部分县、乡镇职位要求最低服务年限为五年。报考者选择这些职位时,除了选择考试类别,也是在决定未来数年的工作地点。

税务招录占比最高,各地差异明显

据中公教育汇总的招录数据,税务系统计划招录24,013人,占全国招录总数的67.28%,高于上一轮的65.59%。金融监管部门计划招录2,431人,海事部门计划招录667人。

各省级税务机关的招录计划差异明显。云南计划招录人数从1,000人增至1,400人,增幅为40%。湖北从1,200人增至1,300人。天津则从240人降至100人,降幅约为58%。

湖南省税务机关计划招录1,000人,占该省1,174个名额的约85.2%。职位工作包括征收税费、为纳税人提供服务以及开展税务检查。湖南招录总人数较上一年度的1,463人减少289人,降幅约为19.8%,高于全国降幅。

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广东提供的省级职位选择最多,共发布1,516个职位,计划招录2,969人。铁路公安招录规模也在扩大,从2026年度的479人增至2027年度的640人,增幅为33.6%。

地方税务相关招录并不局限于国家公务员考试。广州越秀区预算评审和税务协助中心4月发布了两个合同制辅助岗位,要求具备会计、财务管理或税务相关资质,并掌握数据处理技能。报考者应核实职位属于公务员招录,还是通过单独合同聘用。

竞争数据说明了什么

截至10月16日晚上8时,文化和旅游部资源开发司一个职位已有1,466人通过资格审查,另有106人待审。该职位涉及旅游规划、政策研究、文化和旅游资源调查以及县域旅游发展等工作。

该职位接受多个本科或研究生专业,包括经济学、地理学、规划和管理类专业,并要求具有两年以上基层工作经历。这个职位早早受到追捧,说明竞争激烈的职位也包括要求有工作经验的岗位。

截至10月15日下午5时,全国已登记约218,400份报考申请。报名仍在进行中,最终通过资格审查的报考人数和实际参加考试的人数尚未确定。

上一年度的招录情况可作参考。2026年度招录中,371.8万人通过资格审查,平均每个计划招录名额约有98名通过资格审查的报考者。约283.1万人实际参加考试,平均每个名额约有74名考生。

这些数据反映了招录流程的不同阶段。通过资格审查的人数是获准进入后续流程的人数;实际参加考试人数则是到场参加考试的人数。之后,考生将在自己所报的具体职位中竞争,各职位的资格条件和报考人数各不相同。

通过资格审查的报考人数持续增加,从2023年度招录的近260万人升至2025年度的341.6万人和2026年度的371.8万人。2026年度通过资格审查的报考人数也超过了当年全国硕士研究生招生考试的343万报名人数。

身份核验旨在打击串通报考

新的报名流程要求报考者先注册账号并完成身份核验,再提交职位申请。往年使用的账号和密码不能重复使用。

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报考者可通过电子社保卡完成核验。没有实体社保卡的,可按系统提示进行人脸识别。若人脸识别失败,相关说明还提供了使用本人实名登记的手机号或银行卡进行核验的选项。

这一调整旨在打击串通报考,也称围岗。一些人会组团报考同一职位,帮助属意的候选人,其他人则充当陪考者。虚增的报考人数可能吓退真正的竞争者。北京大学公共政策研究中心副主任庄德水对此作了说明。

华图教育研究院专家易定红谈到此类行为对招录标准造成的损害:

这种行为看似是在钻规则的空子,却严重破坏了公开、平等、竞争、择优的招录原则。

易定红还表示,此类行为会剥夺符合条件者的机会,削弱公众信心。李倩也曾提到,有些职位出现数十人受雇提交虚假申请、人为制造竞争异常激烈假象的情况。

招录公告规定了相应处罚,包括取消单科成绩、取消全部考试成绩或限制今后报考。参与违规、失职渎职或腐败行为的公职人员也将受到纪律处分并被依法追责。

报考者须留意的截止时间

2027年度招录将账号注册和身份核验与职位申请分为不同阶段。第一阶段于2026年10月14日开放,职位申请于10月15日开放。以下时间均按中国招录安排列出。

  • 10月14日上午8时:开放账号注册和身份核验。
  • 10月15日上午8时:开放职位申请提交。
  • 10月23日下午6时:注册和身份核验截止。
  • 10月24日下午6时:职位申请提交截止。
  • 10月28日上午8时起:报考者可查询报名序号。
  • 11月1日至6日:报考者须完成网上确认和缴费。
  • 11月23日零时至11月29日下午3时:可打印准考证。
  • 11月29日:举行公共科目笔试。

报考者每次只能选择一个职位。申请通过资格审查后,不能改报其他职位。提交截止后,仍在等待审核或审核未通过的申请也不能改报其他职位。

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通过资格审查后,报考者还须完成确认和缴费。未完成该环节将被视为放弃报考。注册或身份核验遇到困难者可拨打010-12370;对职位资格条件有疑问者应直接联系招录机关。

考场入场规定也更加严格。开考15分钟后,考生不得进入考场;上一年度规定的时限为30分钟。考生应合理安排出行,为身份核验和入场手续留出时间。

国家公务员局还提醒报考者,该局不指定任何考试辅导用书,也不举办或委托举办培训班。商业培训服务独立于招录主管部门运营。

就业压力与人员配置需求交织

预计2026年中国普通高校毕业生将达1,270万人,比2025年增加48万人。2026年8月,16至24岁非在校青年的城镇调查失业率为18.9%。这些数据有助于解释,为什么提供稳定政府工作的招录计划备受关注。

中国教育科学研究院研究员储朝晖认为,招录规模变化受多种因素影响,包括就业形势、人员配置需求、地方财政状况以及政府服务运行所需岗位。李倩则认为,此次调整是对岗位要求和人员规划作出的回应。

山东财政学者司玲提出了更具批判性的解读,将招录规模缩小与公共财政压力联系起来,并认为税务招录占比较高可能意味着征收力度将加大。财政部数据显示,2025年全国税收收入为17.6363万亿元,同比增长0.8%。

若按税务系统招录约24,000人、每人年均用工支出12.5万元估算,每年人员支出约为30亿元。该估算取决于对每名员工支出的假设,其中包括薪酬和雇主缴费等项目。

对报考者来说,眼前的选择更为具体:全国名额减少,各省和部门之间差异明显,应届毕业生身份、专业资格和服务年限均有严格要求。从资格审查到入职后的工作,报考者都须确保职位与自身情况相符。

要点

  • 中国计划招录约35,700名2027年度公务员,比上一年度减少约6.3%。
  • 主要面向应届毕业生的名额降至24,600个,占比升至约68.9%。
  • 部分符合条件的2025年和2026年毕业生可按应届毕业生身份报考。
  • 税务系统计划招录24,013人,约占全国总数的三分之二。
  • 身份核验于10月23日截止,比职位申请截止时间早一天。
  • 公共科目笔试定于2026年11月29日举行。
  • 开考15分钟后到达的考生不得进入考场。
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